martes, 23 de agosto de 2011

El Consorcio de Bomberos de la Provincia de Cádiz junto con el Ayto. de San Fernando avanzan en el proyecto de implantar un Centro de Formación Profesional donde se oferte el Ciclo Formativo de Bombero (3/08/2011).


La ciudad de San Fernando está preparada para acoger la nueva rama de la Formación Profesional que preparará técnica y académicamente a los futuros bomberos de todo el país. De esta forma el delegado de Presidencia y Ciudadanía, Daniel Nieto, ofrecía al Consorcio de Bomberos de la Provincia de Cádiz la colaboración del alcalde isleño, José Loaiza, para que la localidad sea pionera en la impartición de esta enseñanza cuya implantación en los planes educativos nacionales se encuentra muy avanzada. 



Este fue uno de los asuntos abordados en la reunión mantenido entre el delegado de Presidencia y Ciudadanía del Ayuntamiento de San Fernando, Daniel Nieto, con los responsables del Consorcio de Bomberos de la Bahía de Cádiz (CBPC), que estuvieron encabezados por su director gerente, Javier Otálora.



Actualmente en España hay 186 cuerpos de bomberos que dependen de distintas administraciones, desde ayuntamientos a diputaciones. Los exámenes de acceso a cada cuerpo son diferentes y los requisitos que se exigen a los aspirantes también. Por ello la intención de los bomberos, y así lo transmitieron al Ministerio de Trabajo, es que la formación se unifique y regule. 



Consorcio modélico.

El CBPC, además de conformar el cuerpo de bomberos más antiguo de España, es un Consorcio “modélico”, tal y como lo calificó el propio Otárola y queda contrastado. Aprovechando estas características, y con el ánimo de profundizar en la colaboración entre las dos instituciones, Daniel Nieto propuso agilizar, según la competencia de cada parte, el proceso que se sigue para el visado de seguridad de los proyectos urbanísticos de la ciudad. 


“El entendimiento y predisposición al trabajo conjunto siempre ha existido entre el Ayuntamiento y el CBPC por lo que estamos convencidos de que esas buenas relaciones no sólo continuarán sino que se incrementarán”, afirmó el edil isleño.



Finalmente Nieto incidió en el ofrecimiento de La Isla para convertirse en sede de la futura Formación Profesional de Bomberos para lo cual solicitó el apoyo y colaboración del CBPC a la propuesta ya que esa designación “beneficiaría a la ciudad, al Consorcio y a nuestra provincia”.

GRACIAS A CC.OO. LOS BOMBEROS DE LOS AEROPUERTOS PODRÁN REALIZAR UN ITINERARIO FORMATIVO ESPECIFICO DE MANERA GRATUITA BASADO EN LA CUALIFICACION PROFESIONAL (20/05/2011).


Ante la elevada demanda de plazas para participar en el itinerario formativo de bomberos basado en la CP SEA 129_2 Extinción de Incendios y Salvamento de empleados públicos, bomberos de AENA, etc., CC.OO. ha adaptado los contenidos curriculares y a ofertado un itinerario formativo especifico para ellos. De esta forma, a partir del 2011 se amplía la oferta formativa a los bomberos de los aeropuertos.

Este itinerario ha sido asumido por la Asociación de Consorcios y Servicios de Bomberos de España (CONBÉ) como elemento clave de su carrera profesional, y desde el 2008 se forman anualmente 1.900 bomberos en este itinerario, y desarrolla los cuatro módulos formativos:

MF0401 Operaciones de Salvamento.
MF0402 Control y Extinción de Incendios.
MF0403 Fenómenos Naturales y Antropicos.
MF0404 Operaciones de Ayudas Técnicas.

Todos los bomberos de los aeropuertos  de España que estén interesados en participar en este itinerario formativo deberán ponerse en contacto con los Delegados Sindicales de CC.OO. en su aeropuerto donde podrán recoger la solicitud.

LA CONBÉ OFERTA EL NIVEL 3 y NIVEL 4 DE LA CARRERA PROFESIONAL DEL BOMBERO (25/04/2011).


A partir del 2011 se amplía la oferta formativa a los mandos intermedios de los Consorcios de Bomberos. El trabajo de diseño de contenidos y estructura que comenzaron la CONBÉ y la FSC de CC.OO. en el 2009 ya ha dado su fruto y todos los Jefes de Dotación (antiguos cabos) y Jefes de Grupo (antiguos sargentos) podrán iniciar su carrera profesional a través de este itinerario formativo.

Algunos miembros de la CONBÉ, como el caso del Consorcio de Bomberos de la Provincia de Cádiz, han implantado este itinerario formativo como requisito imprescindible para la promoción interna, y trabajan ya en el estudio de contenidos de los niveles formativos superiores.

Todos los empleados públicos de los Consorcios que estén interesados en participar en este itinerario formativo deberán acudir a sus Departamentos de Formación donde podrán rellenar la solicitud. El plazo de inscripción finaliza el 30 de mayo.

LA CONBÉ OFERTA LOS CUATRO MÓDULOS FORMATIVOS DE LA CUALIFICACIÓN PROFESIONAL (25/04/2011).


Para el 2011 la Asociación de Consorcios y Servicios de Bomberos de España oferta a todos sus empleados públicos los cuatro módulos formativos que conforman la CP SEA 129_2 Extinción de Incendios y Salvamentos:

·      MF0401 Operaciones de Salvamento.
·      MF0402 Control y Extinción de Incendios.
·      MF0403 Fenómenos Naturales y Antrópicos.
·      MF0404 Operaciones de Ayudas Técnicas.

Todos los empleados públicos de los Consorcios que estén interesados en participar en este itinerario formativo deberán acudir a sus Departamentos de Formación donde podrán rellenar la solicitud. El plazo de inscripción finaliza el 30 de mayo.

lunes, 22 de agosto de 2011

PUBLICADO EL MANUAL DESTINADO A LOS MANDOS INTERMEDIOS DE LOS CONSORCIOS Y SERVICIOS DE BOMBEROS DENTRO DE SU CARRERA PROFESIONAL (20/07/2011).


La Federación de Servicios a la Ciudadanía de CC.OO., el Consorcio de Bomberos de la Provincia de Cádiz y la Editorial Ediciones GPS han publicado recientemente los materiales didácticos de los cursos on line Nivel 3 DIRECCION DE EQUIPOS DE TRABAJO PARA JEFES DE DOTACION y Nivel 4 DIRECCION DE EQUIPOS DE TRABAJO PARA JEFES DE GRUPO.

Estos materiales didácticos sirven de soporte documental al desarrollo de la oferta de formación continua que la FSC de CC.OO. y el Consorcio de Bomberos de la Provincia de Cádiz realiza a partir de ahora para los Jefes de Dotación (antiguos cabos) y Jefes de Grupo (antiguos Sargentos) de los Consorcios y Servicios de Bomberos de España.

A estos materiales didácticos se sumaran en breve los materiales didácticos para los cursos presenciales que van vinculados a estos dos cursos, completándose la oferta formativa de los niveles 2, 3 y 4 de la carrera profesional diseñada por el CBPC.